山东，大学生创业政策大礼包已至，小微企业招录毕业生可获补贴，自行创业能够申请贷款，2018年，这些实实在在给予资金支持的扶持举措，你知晓多少呢？
小微企业招人有补贴
存在这样一种情况，小型微利企业当下进行招用行为，所招用对象为毕业年度以及择业期之内处于未就业状态的大学生，当签订时长达到一年以上的劳动合同之时，便能够享受到政策所带来的红利。只要做到按时且足额地为毕业生缴纳社保，便可以获取为期整整一年的社会保险补贴。然而此项政策的执行时间仅仅截止到2015年底，所以企业需要抓紧时间去进行申报。
持有招收毕业生占职工总数30%以上这一情况的小微企业，能够申请额度最高为300万元的小额担保贷款，并且还能够享受财政贴息。此笔款项对于企业而言并非数额微小的数目，它能够极大程度地缓解处于初创阶段企业的资金压力，进而让更多数量的年轻人拥有进入小微企业进行锻炼并实现成长的契机。
岗前培训政府买单
企业于新招录毕业生签订劳动合同之后的6个月期间，可以凭借人社部门所认定的培训机构来开展岗前技能培训，培训费用依据职业培训补贴标准的80%予以补贴，企业培养新人的成本瞬间就降低了。
自2014年起始，在山东省内首次领取营业执照且正常经营满一年以上的小微企业，能够获取一次性创业岗位开发补贴，依据创造毕业生就业岗位的数量，每个岗位给予2000元补贴，切实鼓励企业多招录应届生。
基层服务期满有编制
去到村任职的选调生，参与三支一扶的人员，在社区就业的大学生等这些基层服务项目相关的大学生，其待遇正处于逐步提升的状况。伴随经济发展水平的不断提升，补贴标准也会在合适的时候进行上调，以此让那些在基层努力奋斗的年轻人，其生活能够更具备保障。
加大了公务员定向招录力度，乡镇机关专门把岗位拿出来，瞅准了面向基层服务期满的毕业生，降低了学历门槛，取消了专业要求，放宽了报考条件，这些切切实实存在的政策，让基层服务人员看到了转正的希望。
事业单位定向招聘
当各县市区进行事业单位公开招聘之际，年度之中需拿出不少于当年服务基层期满人数百分之三十的岗位，专门用以招聘这些毕业生。此这般的比例属于硬性指标，这便意味着每三个基层服务期满的人员之中，便产生一个得到机会进入事业单位的可能。
各个市，每一年的第四个季度，都会针对基层服务期满了仍未就业的毕业生，举办专门的招聘会。那些错过了平常招聘机会的年轻人，能够经由这个途径，再次去寻找工作，不让几年的基层服务经历，就此白白浪费掉。
灵活就业有社保补贴
离校之后尚未找到工作的大学毕业生，要是选择以灵活方式就业，并且在公共就业人才服务机构进行实名登记，进而缴纳社会保险，那么政府将会给予社会保险补贴。补贴数额不会超过实际缴纳费用额度的三分之二，最长领取期限能够达到三年，为正处于摸索阶段的年轻人提供保障。
每一整年，全省都会组织起码一万名毕业生投身就业见习，见习企业在期满时的留用率得达到70%以上，这表明大部分参与见习的人最终都能够留在企业里，见习并非流于形式，而是切实可行的就业途径。
自主创业贷款支持
倘若大学生自主去开展创业活动，那么便能够去申请额度高达10万元的小额担保贷款，要是创办符合相应条件的小微企业，其最高能够贷款300万元。那些不存在不良信贷记录的创业者，还能够再次进行申请，申请的期限不会超过两年，虽说第二次申请没有财政贴息，然而却解决了续贷相应的难题。
开于电商平台的网店之毕业生，同样可享贷款以及贴息政策，线上与线下创业被同等看待。落户政策亦已放开，非应届毕业之人员凭借劳动合同跟毕业证便能够落户，应届毕业之学生带齐报到证与就业协议即可办理，留在大城市予以发展不再存在户口方面的障碍。
瞧完这般政策，你认为哪一项于大学生的利好最为显著？是创业贷款 ，是基层编制 ，还是社保补贴？欢迎于评论区去分享你的见解 ，点赞转发以使更多同学目睹这些利好消息。
